因涉嫌泄露内幕信息罪被刑事拘留的上市公司新开普实控人兼董事长杨维国有了最新消息。

　　5月18日晚间，新开普（SZ300248，市值50亿元）发布公告称，上月被刑事拘留的杨维国目前已经被取保候审，根据相关规定，其取保候审期限从2023年5月18日起算。

　　对此，新开普人士向《每日经济新闻》记者确认，公司收到了杨维国提供的由公安部门出具的相关通知的拍照，在其取保候审后的第一时间获知相关消息，但对于其何时正常履职尚不明确。

　　值得注意的是，新开普于5月18日召开2022年年度股东大会，但杨维国并没有出席当日会议，而是委托公司董事李玉玲代为出席及表决。

　　5月19日（上周五），新开普盘中涨逾16%，截至当天收盘，其股价报收10.39元/股，涨幅为9.48%。

　　5月19日，新开普股价出现大涨 数据来源：东方财富(15.780, 0.09, 0.57%)网 视觉中国(17.050, -0.56, -3.18%)图 刘红梅制图

　　涉嫌泄露内幕信息罪

　　在被刑事拘留二十余天后，新开普实控人、董事长兼总经理杨维国取保候审。

　　5月19日，新开普公告，公司于5月18日收到公司杨维国的通知，其收到潍坊市公安局出具的《取保候审执行通知书》，根据《中华人民共和国刑事诉讼法》相关规定，决定对其取保候审，期限从5月18日起算。

　　此前的4月24日晚间，新开普曾公告，公司于当日收到杨维国家属的通知，杨维国因涉嫌泄露内幕信息罪被刑事拘留。

　　在杨维国被刑事拘留后，新开普于4月24日晚上紧急召开第六届董事会第二次会议。公司董事长杨维国未能出席，其他与会董事一致同意在杨维国被调查期间，由董事李玉玲代为履行公司董事长及法定代表人职责，以及暂代为履行公司董事会相关委员会成员的职责，由副总经理杨长昆代为履行公司总经理职责。

　　《每日经济新闻》记者注意到，山西证监局于2021年发布《马明海、李晖内幕交易新开普行政处罚决定书》，其中多次提到“2018年的新开普董事长杨某国”。新开普2018年年报显示，当时新开普董事长正是杨维国。

　　2021年证监会行政复议决定书（马明海、李晖）显示，马明海住址为山东省潍坊市，其内幕交易案“祸”起蚂蚁金服入股新开普。根据决定书，内幕交易敏感期为2018年8月10日至2019年1月7日，杨维国作为新开普董事长，在上述事项推进中参与、讨论并决策，是内幕信息知情人。

　　有媒体在随后的报道中引用新开普人士回应称：董事长杨维国被刑拘或因5年前“马明海内幕交易案”，公司董事长是在河南郑州被带走，执法者系山东省潍坊市公安人员。

　　从5月19日的公告中，也证实杨维国涉及案件的侦办正是由潍坊市公安局方面负责。

　　公开信息显示，马明海与杨维国是2012年清华EMBA的同学，合作密切。两人此前有共同投资的公司，且有大额债权债务关系。截至2023年一季度，马明海仍为新开普前十大股东，持股比例2.35%。

　　值得注意的是，在被刑事拘留20余天后，杨维国虽已经被取保候审，但其能否在上市公司正常履职还存在不确定性。

　　5月19日上午，新开普相关人士向《每日经济新闻》记者确认，公司收到了杨维国提供的由公安部门出具的相关通知的拍照，在其取保候审后的第一时间获知相关消息，但对于其何时正常履职尚不明确。

　　连续两年增收未增利

　　就在杨维国被取保候审当日（5月18日），新开普召开2022年年度股东大会，公司董事应出席7人，实际出席7人，其中公司董事长杨维国书面委托董事李玉玲代为出席及表决。

　　对于杨维国事件是否会对公司产生影响，新开普在5月19日公告中称，目前，公司生产经营情况正常，各项工作有序开展。公司将持续关注上述事项的进展情况，并严格按照有关法律、法规的规定和要求，及时履行信息披露义务。

　　值得注意的是，在杨维国被刑拘期间，为推动经营业绩可持续发展，新开普向员工推1700万股激励计划。

　　5月17日，新开普披露2023年限制性股票激励计划草案。公司拟向激励对象授予的限制性股票总量为1700万股，约占本激励计划草案公告时公司股本总额的3.53%。其中首次授予限制性股票1390万股、预留限制性股票310万股，分别约占本次授予权益总额的81.76%、18.24%。

　　新开普上述激励计划首次授予的激励对象总人数为304人，包括公司董事、高级管理人员、核心管理骨干、核心技术/业务骨干等，授予价格为5.82元/股，约为公告披露当日新开普二级市场收盘价9.19元/股的63.3%。

　　从被激励的个人来看，此份激励计划中，新开普的董事长（代为履职）、董事、副总经理、财务总监李玉玲将获授40万股，为受益最大的员工。同时，新开普的五名副总经理将分别获授35万股。

　　对比新开普二级市场股价，虽然授予价格颇为合适，但想要完成考核目标也有一定难度。《每日经济新闻》记者注意到，新开普此次激励计划授予限制性股票的考核年度为2023至2025年三个会计年度，每个会计年度考核一次。具体为以2022年净利润为基数，2023年至2025年公司的净利润增长率分别不低于30%、60%、90%。

　　官网信息显示，新开普成立于2000年，是一家专注于校园、政企软件应用与智能终端的解决方案和服务供应商，致力于以卓越的ICT服务，构建智慧校园，助力智慧企业。

　　新开普在2022年财报中提到，在政策驱动下，教育信息化迎来新的机遇，财政投入稳定增长，推动教育信息化建设。根据教育部、国家统计局、财政部发布的《关于2021年全国教育经费执行情况统计公告》，2021年，全国教育经费总投入为57873.67亿元，比上年增长9.13%。

　　不过，新开普近年来业绩走势并没有展现太大向上的动力，并在2022年遭遇业绩滑坡。新开普2022年财报显示，去年公司实现营业收入10.7亿元，同比增长5.22%，归母净利润1.12亿元，同比减少30.18%。这也意味着，新开普已连续两个年度增收不增利。

　　对于去年业绩再次下降，新开普表示主要原因包括受疫情影响，2022年度公司货物交付、项目实施验收、收入回款均有所延迟；公司深入布局K12、中职、企业、农水领域，为公司开辟行业发展新空间，由此加大研发与市场投入，人工成本及费用增长较快等。

　　但进入2023年以来，新开普的业绩回暖迹象也不明显。今年第一季度，新开普实现营业收入1.58亿元，同比减少7.08%。